Новости
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года», с 2020 года реализуется федеральный проект «Содействие занятости женщин – создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет» национального проекта «Демография», предусматривающий организацию переобучения или повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости. Порядок организации переобучения или повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости населения утвержден Постановлением Правительства Белгородской области от 10 февраля 2020 года № 36-пп.
Финансирование расходов на реализацию мероприятий федерального проекта осуществляется за счет выделенных из федерального бюджета субсидий Белгородской области в целях софинансирования расходных обязательств Белгородской области, возникших при реализации федерального проекта. Управление по труду и занятости населения Белгородской области является главным распорядителем бюджетных средств, областные казенные учреждения центры занятости населения получателями бюджетных средств.
Средняя стоимость курса обучения одного человека составляет не более 46,3 тыс. руб. Продолжительность переобучения или повышения квалификации устанавливается образовательными программами и не должна превышать 3 месяцев.
Повторное направление на переобучение или повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, через Центр занятости не допускается.
Переобучение или повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости проводится по очной, очно-заочной (вечерней), заочной форме и в форме стажировки, в том числе с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологии, обучение может быть групповым или индивидуальным. Для женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, ищущих работу, в период прохождения переобучения или повышения квалификации предусмотрена выплата стипендии,размер которой равен величине минимального размера оплаты труда,установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82 «О минимальном размере оплаты труда» увеличенный на районный коэффициент в том случае если незанятый гражданин не получает пенсию по государственному пенсионному обеспечению.
С учебными заведениями заключено 25 государственных контрактов на профессиональное обучение и повышение квалификации 344 женщин. С программами обучения можно ознакомиться на сайте ОКУ «Белгородский ЦЗН» http://belgczan.ru/
Консультации по вопросам организации переобучения или повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости можно получить по телефонам: (4722) 34-97-45, 34-97-42; 34-97-59.
Письмо ОКУ "Белгородский центр занятости населения"
